« 51% des jeunes continuent à penser que c’est mieux que ce soit la mère qui arrête de travailler à l’arrivée d’un enfant. » Vice-présidente en charge de l’enseignement supérieur, la recherche, l’égalité réelle et la laïcité, Laëtitia Martinez a évoqué une étude récente du haut conseil à l’égalité entre les hommes et les femmes auprès des 17 – 19 ans pour rappeler que les plus jeunes, bien que mieux sensibilisés, relaient malgré tout encore des stéréotypes quant à l’égalité Femmes – Hommes. « Il y a encore du chemin à parcourir. » Pour s’engager toujours plus dans cette voie de l’égalité, le Conseil régional Bourgogne-Franche-Comté renouvelle son printemps de l’égalité avec un programme riche qui fait la part belle à la jeunesse. « Les jeunes ont cette envie collective de s’engager et cet engagement est présent partout en région. Autant de petites actions qui permettent d’avancer dans la lutte en faveur de l’égalité. »

Des dispositifs en tout genre

Entre mars et juin, les lycées de la région accueilleront des initiatives variées qui mettront en avant les programmes soutenus par la collectivité. Parmi eux, le plan égalité lycées porté par l’association FETE qui profite de l’aide du Conseil régional. Ce dispositif consiste à sensibiliser les équipes pédagogiques à la question de l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes et faire réfléchir les élèves sur la place des femmes dans le monde du travail aujourd’hui. « Il faut que toutes et tous puissent se projeter dans un emploi, que les filles trouvent leur place dans l’industrie par exemple, qu’elles se sentent légitimes. » Ce printemps de l’égalité passe également par l’échappée littéraire, Bourgogne-Franche-Comté Reporter, ou encore le dispositif EVEIL, Enveloppe pour la vie, l’épanouissement et l’implication des lycéens et des lycéennes, autour de projets péri-pédagogiques pour développer une culture de l’égalité.

Une jeunesse sensibilisée

La précarité menstruelle, les violences conjugales, les violences gynécologiques, … autant de sujets que le printemps de l’égalité met en lumière, parfois à l’initiative des élèves eux-mêmes. « Les jeunes s’emparent de ces questions, nous devançons même parfois. Ils ont cette conscience qu’il ne faut pas lâcher ce sujet » complète Océane Charret-Godard, vice-présidente en charge des lycées, de l’offre de formation, de l’apprentissage et de l’orientation. A travers ce printemps de l’égalité, les élues veulent également adresser un message aux femmes, confrontées aux inégalités et à la société qui les véhicule « comme cette jeune fille désireuse de faire de la mécanique en alternance mais à qui les patrons disaient que ce n’était pas pour les jeunes femmes. » Jour après jour, les inégalités Femmes / Hommes se mesurent par les difficultés d’orientation, les salaires, la répartition des tâches ménagères, la gestion des enfants ou encore le plafond de verre. « Il faut passer le message aux femmes qu’elles doivent oser et s’autoriser à faire les choses » conclut Océane Charret-Godard. Au-delà de cet évènement, le Conseil régional de Bourgogne-Franche-Comté mène tout au long de l’année une politique transversale en faveur de l’égalité qui passe par sa politique des ressources humaines tout autant que ses actions auprès des lycéens et de la jeunesse bourguignonne.